المدرسة الإلكترونية يمكن التعريف بها كالآتي: عبارة عن حجرة إلكترونية للتعلم من خلال الإنترنت، وتستعمل الحواسيب بجانب شبكات الاتصال، بغرض توصيل المعلومات الإلكترونية للطلاب، بغض النظر عن ما إذا كانوا متواجدين بداخل أو خارج أسوار المدارس. شاهد أيضًا: الأكاديمية المهنية للمعلمين بوابة الخدمات الالكترونية وبذلك نكون قد انتهينا من توضيح جميع الـ معلومات عن تعريف التعليم الالكتروني pdf، وهي أحد الأساليب الحديثة والمتطورة داخل التعليم، والتي لها فوائد عدة مع وجود أضرار بسيطة للغاية لها، ويتم الاعتماد عليها رسمياً داخل جميع المؤسسات التعليمية نظراً للأحداث العالمية داخل جميع بلاد العالم.
التعليم الإلكتروني الثابت: يتلقى جميع الطلاب خلال التعلم عبر هذا النوع من التعليم نفس المعلومات غير القابلة للتغير والتي تُحدَّد المواد فيها مسبقًا من قِبَل المعلمين حتى لو كانت غير مفضلة لمعظم الطلاب، ويتبع هذا النوع المعيار التقليدي للتعليم على مدى عقود طويلة، ولكنه ليس محبذًا للكثيرين؛ لأنه يحتوي على معلومات قد لا تكون مفيدة لجميع الطلاب، ولا تتكيّف مع احتياجاتهم ومتطلباتهم ومميزاتهم الفردية. التعليم الإلكتروني التكيفي: يعد هذا النوع من الأنواع الجديدة والمبتكرة في التعليم الإلكتروني والتي توفر إمكانية تصميم المواد التعليمية لكل طالب بشكل فردي مع مراعاة بعض الأمور الخاصة مثل أداء الطلاب والأهداف والقدرات و المهارات الخاصة بهم، وبالتالي يصبح التعليم مخصصًا ومركزًا على الطالب نفسه أكثر من طرق التعليم الإلكتروني السابقة، ولكن يعد التخطيط له أصعب من التخطيط لطرق التعليم التقليدية، ولكنه يؤدي لنتائج تعليمية أفضل. التعلم الإلكتروني: بين الإيجابيات والسلبيات دعم التطور التكنولوجي وجود التعلم الإلكتروني وعزز من فاعليته ومكّن الطلاب من مختلف أنحاء العالم من الوصول إلى كافة الدورات عبر الإنترنت، وللتعليم الإلكتروني العديد من الإيجابيات، ولكن له بعض السلبيات أيضًا، لذلك سنوضح لك إيجابيات وسلبيات التعليم الإلكتروني فيما يلي: [٤] إيجابيات التعليم الإلكتروني توفير الوقت والمال: يوفر لك التعليم الإلكتروني العديد من الدورات حسب الوقت المناسب لك بمختلف أوقات النهار أو الليل، وحسب إمكانياتك المادية، بالإضافة إلى أنه يوفّر عليك تكاليف المواصلات والتكاليف الأخرى التي ستتكبدها في التعليم الفعلي.
هذه النظرة الضيقة تركّز على ما اختزنه المتعلم في ذهنه من معلومات محددة لم تعد تناسب المتطلبات الحالية والمستقبلية للتربية واحتياجاتها المتغيرة في هذا القرن الذي يتميز بالانفجار المعرفي، وثورة المعلومات والاتصالات. التقويم الإلكتروني تعريفه و أدواته - تعليم جديد. وفي ضوء هذا المنظور الرحب لم تَعد عملية التقويم غاية في ذاتها لتحديد نجاح المتعلمين وانتقالهم إلى الصفوف الأعلى أو المراحل التعليمية اللاحقة أو رسوبهم، وإنما أصبحت جزءاً من عملية التعليم توجهها وتعززها وتصحح مسارها وهذا يتطلب التحول من أساليب ونظم الامتحانات التقليدية السائدة والدرجات والتقديرات الرقمية التي تقتصر على الموازنة بين أداء المتعلم وأداء أقرانه إلى أساليب ونظم تنمي الشخصية المتكاملة والمتوازنة للمتعلم، وما يمتلكه من مهارات وظيفية وفهم عميق لمضمون المواد الدراسية التي يكتسبها خلال التعلم الذاتي وحب الاستطلاع مما يمكنه من التعامل مع بيئته وإثرائها (عبدالعزيز، 2008). لذلك يهدف هذا المقال إلى إلقاء الضوء على مفهوم التقويم الإلكتروني وأشكاله، وتحديد أهم أدوات التقويم الإلكتروني المستخدمة، وأبرز تطبيقات التقويم الإلكتروني في التعليم عن بعد. التقويم الإلكتروني أحد العناصر المهمة المكونة لمنظومة المنهج، وتعددت تعريفاته؛ فقد يعني إصدار حكم على الأشياء في ضوء استخدام محكات أو معايير معينة (حسن، 2009).
بالإضافة إلى ذلك، يتم اختيار رئيس فريق التدريب تكون لديه القدرة والكفاءة لإدارة مثل هذا النظام تقويم التدريب الالكتروني تستند عملية تقويم التدريب على عدد من الأسس والمعايير و المؤشرات التي يمكن من خلالها إجراء التعديلات لتطوير نظام التدريب ، و رسم استراتيجياته المستقبلية الجدول 1: الفرق بين التدريب الالكتروني و التدريب التقليدي التدريب التقليدي التدريب الالكتروني تدفق معلومات ذو اتجاه واحد تدفق المعلومات تفاعلي ذو اتجاهــين تدريب فردي تدريب تعاوني تدريب إجباري من المحاضرات تدريب ذاتي عن طريق الاستكــشاف الفردي. متدربين فقط متلقــين (تدرب سلبي) المتـــدربين مشاركــــين فـي العملـية التدريبية( تدرب ايجابي). المكان و الزمان محددين مسبقا فــي قاعة التدريب المتدرب يتلقى المعلومات بالطريقـــة التي يريدها و في الوقت و الزمـــــان المناسبين له استخدام عدد قليل من الوسائـــــل المساعدة و الاكتفاء بالشرح اللفظي. استخدام كل ما هو متاح من وسائــل مساعدة و استخدام انماط تدريــب مختلفة المعرفة عبارة عن: حفــظ- تـــذكر- تراكم الحقائق. تعريف التعليم الالكتروني doc. المعرفة عبارة عن: استفسار- ابتكار الكلفة عالية. الكلفة نسبية.
تطلّب وجود الدافع الذاتي ومهارات إدارة الوقت: يحتاج التعليم الإلكتروني إلى تحفيز ودعم ذاتي قوي للقدرة على الدراسة وتدوين الملاحظات وجمع المزيد من المعلومات، والتوفيق بينه وبين القيام بالواجبات الأخرى، ولهذا يجب أن تمتلك مهارة جيدة في الالتزام و إدارة الوقت إذا اخترت التعلّم الإلكتروني. التركيز على الجانب النظري: يركّز التعليم الإلكتروني على الجانب النظري أكثر من الجانب العملي؛ لأنك ستقضي وقت الحصة الدراسية وأنت تشاهد مقاطع الفيديو والمحاضرات المصوّرة بدلًا من الانغماس في التجارب الفعلية.
آخر تحديث 01/02/2022 بواسطة اقتنص لنفسكــ وظائف نظم معلومات جغرافية في السعودية جديدة لسنة 2022م. وأنت أيها الشاب المجتهد تسعى إلى وظائف نظم معلومات جغرافية في السعودية ، ف اليوم أنت مناسب لطلب المراجعة والدليل المميز والكامل للتقدم للوظيفة الخالية والمصادقة على ملف توظيفكــ بفرص العمل. 👊 👌 اضغط هذا الرابط وظائف نظم معلومات جغرافية في السعودية حيث سنشرح لحضرتكــ أحسن وأكثر إجراء للتقدم للوظيفة الخالية والمصادقة على ملف توظيفكــ بالتفاصيل الشاملة.
لغة المحتوى إظهار المحتوى العربي فقط ابحث عن المهنة [إلغاء] الإعلانات المنشورة الراتب (بالدرهم) المستوى المهني الحد الأدنى من خبرة العمل الحد الأدنى من مستوى التعليم نوع التوظيف وظائف للعمل عن بعد
مطلوب أخصائي نظم معلومات جغرافية في هيئة تطوير بوّابة الدرعيّة لحملة البكالوريوس ، للعمل بمدينة الرياض الشروط: أن يكون المتقدم حاصل على درجة البكالوريوس أن يكون لدي المتقدم مهارات قوية في الحاسب والتطبيقات مستوى جيد في اللغة الإنجليزية للتقديم: من خلال الرابط التالي اضغط هنا
في 9 سبتمبر 2018 0 وظائف نسائية بمكتب الكثبان للاستشارات الهندسية بجدة **مهندسة أول عقود المشاريع الشروط درجة البكالريوس في الهندسة-خبرة لاتقل -عن 8سنوات أو أكثر الراتب 15 ألف ريال. **مهندسة نظم معلومات جغرافية. بكالريوس في مجال ذي صلة من جامعة معترف بها- خبرة لاتقل عن 5 سنوات- الراتب 8000 ريال **مساعدة مهندسة. بكالريوسCIVIL خريجة حديثة-الراتب 8000 ترسل السيرة الذاتية على:
وظائف أمانة محافظة جدة, أعلنت امانة محافظة جدة عن توفر عدد من الوظائف الشاغرة بنظام التعاقد وذلك تحت مسمي "مبرمج -مدير قواعد بيانات – مبرمج نظم معلومات جغرافية " وفقاً لمجموعة من الشروط. وظائف أمانة محافظة جدة أمانة محافظة جدة 1. مدير قواعد بيانات "للنساء": الخبرة 5 أعوام في مجال قواعد البيانات. الخبرة في صيانة الحاسبات والشبكات. 2. محدّث وظائف نظم معلومات جغرافية في السعودية | السعودية فبراير 2022 – سِجِلُّ التوظيف. مبرمج "للنساء": الخبرة 5 أعوام في مجال برمجة التطبيقات. لابد أن تكون المتقدمة حاملة لشهادات "Oracle OCP DBA". 3. مبرمج نظم معلومات جغرافية "للنساء": الخبرة 5 أعوام في مجال التحليل وبرمجة نظم المعلومات الجغرافية. موعد وطريقة التقديم علي كل الراغبات في التقديم للوظائف المعلن عنها الدخول عبر الرابط التالي اضغط هنا وذلك اعتباراً من اليوم الأحد الموافق 10/3/1440هـ وذلك حتي نهاية دوام يوم الخميس الموافق 14/3/1440هـ.
جدة – فجر: أعلنت أمانة محافظة جدة، اليوم، عن توفر عدد من الوظائف الشاغرة على نظام التعاقد، للعمل بالمسميات التالية (مدير قواعد بيانات، مبرمج، ومبرمج نظم معلومات جغرافية)، على أن يبدأ التقديم من اليوم الأحد بتاريخ 1440/03/10هـ وينتهي بنهاية دوام يوم الخميس بتاريخ 1440/03/14هـ، وذلك وفقا للتفاصيل الموضحة أدناه. الوظائف: 1- مدير قواعد بيانات (للنساء): – خبرة 5 سنوات في التعامل مع قواعد البيانات (Oracle). – خبرة في أعمال صيانة الحاسبات والشبكات. 2- مبرمج (للنساء): – خبرة 5 سنوات في مجال برمجة تطبيقات (Visual Basic ،). – كما يجب أن يحمل الشهادات التالية (Oracle OCP DBA) ، برامج المايكروسوفت اوفيس. 3- مبرمج نظم معلومات جغرافية (للنساء): خبرة لا تقل عن 5 سنوات في مجال تحليل وبرمجة نظم المعلومات الجغرافية باستخدام الأدوات البرمجية (, Visual Basic) وقواعد البيانات (Oracle Spatial). موعد التقديم: – التقديم متاح الآن بدء اليوم الأحد بتاريخ 1440/03/10هـ ويستمر حتى نهاية دوام يوم الخميس 1440/03/14هـ. طريقة التقديم عبر الإنترنت