قرار وزارة العمل السعودية الجديد 2020.
يجوز إعفاء الجاني والفعل من عقوبات إضافية. كما ينص التعديل الجديد على أن العمال الذين يرغبون في الاستقالة يجب أن يقدموا طلبًا كتابيًا ، ويكون صالحًا إذا لم يتم إخطار مقدم الطلب بقبول الاستقالة بعد أكثر من 30 يومًا من التقديم. يسمح التعديل الجديد لأصحاب العمل بتأجيلهم لمدة شهرين إذا استقالوا. تقتضي مصلحة الوظيفة الاحتفاظ بالعاملين الذين يطلبون الاستقالة على أن تؤجل الاستقالة خلال ثلاثين يومًا من تقديم الطلب يمنح التعديل أصحاب العمل الحق في منح الموظفين إجازة مدفوعة الأجر بدلاً من دفع بدل إضافي بنسبة 50٪ من أجورهم ، ويستفيد الموظفون الذين لهم حق العمل في نظام العمل الإضافي من التعديل بشرط موافقة العمال على الإجراء.. قرار وزارة العمل السعودية الجديد | معلومة. يتم احتساب جميع ساعات العمل التي يتم أداؤها أثناء الإجازات والعطلات على أنها ساعات عمل إضافية تمت زيادة أجور العاملات المهنيات اللاتي يحصلن على إجازة للحصول على 14 أسبوعاً من الأجر الكامل ، ويمكنهن توزيع الأجور حسب الرغبة على مدار العام بدلاً من 10 أسابيع. يتحمل صاحب العمل جميع المصاريف اللازمة لاستقدام العمالة الوافدة ، وكذلك رسوم السكن ، وتصاريح العمل ، ورسوم التغيير والتجديد ، ورسوم التأخير ، ومقدار تذاكر السفر ذهابًا وإيابًا للعامل للعودة إلى وطنه.
وتركز القرارات التي تم إصدارها لدعم المنشآت والباحثين عن عمل وفق آليات منظمة ومدة زمنية محددة، وتستهدف مهن نوعية في قطاعات حيوية هي: طب الأسنان، والصيدلة، والهندسية، والمحاسبة، وتتضمن الوظائف النوعية المستهدفة، والوظائف القيادية والإشرافية والوظائف المستدامة ذات النمو والتطور، والوظائف التي تتطلب مهارات تقنية بمستوى عالٍ. وتسهم تلك القرارات في زيادة مشاركة الكوادر الوطنية في سوق العمل السعودي وفتح المزيد من فرص العمل النوعية والمستقرة أمام المواطنين والمواطنات. وخلال التدشين، قال وزير الموارد البشرية: «نسعى لتحقيق تطلعات وتوجيهات ولي العهد في جعل سوق العمل السعودي من أفضل أسواق العمل»، مضيفا: «نجحت المملكة في التصدي لجائحة كورونا وحماية الوظائف فعدد الداخلين لسوق العمل من السعوديين والسعوديات أكثر مما كان قبل الجائحة». وتابع: «نحن قريبون من سوق العمل ونشاهد العديد من قصص النجاح لأبنائنا وبناتنا في القطاع الخاص ومساهمتهم الفعالة في الارتقاء بأنشطته وقطاعاته، لذلك نحن نؤمن بأن لدينا كوادر بشرية وطنية لديها القدرة والرغبة، ولا شك بأن مساهمتهم الاقتصادية ثروة وطنية يجب تفعيلها. سنعمل على تمكين الجهات الحكومية الإشرافية من إدارة ملفات التوطين للأنشطة والقطاعات التي تشرف عليها للتوسع في برامج التوطين بهدف رفع مستوى مساهمة السعوديين والسعوديات في كافة المهن والأنشطة والقطاعات».