تعليمات العلاج: هي كافة التعليمات الصادرة من جهة العلاج للمشترك المصاب " وعلي أساس عدم التزامه بها يحق لجهة العمل الخصم من مستحقاته". تاريخ ثبوت العجز: هو التاريخ المحدد من قبل اللجنة الطبية لانتهاء حالة العلاج و حدوث العجز. تقدير درجة العجز: هي النسبة بين قدرة العامل علي أداء مهامه وعجزه عن ذلك " جسمانياً أو عقلياً أو نفسياً "، وتقدر كنسبة مئوية بمعرفة اللجان الطبية المختصة بذلك. إعادة تقدير درجة العجز: هي عملية تتم بإخضاع المصاب لفحوص طبية علي مدار 5 سنوات من تخصيص عائدته ، ويتم فيها إعادة تقدير لنسبة لعجز بالزيادة أو النقص أو الثبات علي الوضع ، ويكون ذلك وفق تقدير اللجنة الطبية المختصة بذلك. ويتم تطبيق قانون التأمينات بمواد الرعاية الطبية التي تشمل هذه المصطلحات الموضحة تفصيلا بالمقال. قائمة المصطلحات الطبية الثانية للتأمينات تمتد المصطلحات الطبية الخاصة بقوانين التأمينات الاجتماعية لمجموعة كبيرة جداً وهنا نقدم لكم القسم الثاني منها في هذه الفقرة: المصاب: هو كل شخص مشتك بالتأمينات ومشمول بفرع المخاطر المهنية ، وتعرض لحادث أو مرض مهني ، وكان هذا المرض أو الإصابة من ضمن قائمة الأمراض المهنية ، وبذات الاشتراطات.
75 ريال شهرياً إن كان معاشه أقل من ذلك. وفي حال كانت مدة اشتراكه أقل من 60 شهر ، يتم صرف تعويض دفعة واحد فقط. عودة صاحب معاش العجز غير المهني لعمل جديد خاضع للنظام بعد صرف المعاش في هذه الحالة يتم عرض المشترك علي اللجنة الطبية المختصة: في حال أقرت اللجنة زوال حالة العجز يتم إيقاف صرف المعاش. إذا كان أجره الذي يحصل عليه من عمله الجديد أقل من من متوسط الأجر الذي سوي معاشه عليه ، أو أعلي أجر دخل في حساب هذا المتوسط ، عندها يتم صرف فرق هذا المبلغ من قيمة المعاش له بجانب راتبه الحالي. عند تركه للعمل الجديد ، يتم تسوية مستحقاته عن الفترة الجديدة بضم المدة الجديدة إلي المدة الأولي وعلي أساس متوسط الأجور للفترة الأخيرة ، أو يتم تسوية المستحق عن الفترة الأخيرة وحدها ، ويحصل المشترك في هذه الحال علي مجموع معاش الفترتين بعد التسوية. والفيديو التالي يوضح الحالات التي يستحق فيها المشترك صرف مستحقاته حال العجز المهني: حاسبة الحمل والولادة بالتاريخ الميلادي والهجري التفاصيل من المصدر - اضغط هنا قوانين العجز المهني وغير المهني بالتأمينات الاجتماعية كانت هذه تفاصيل قوانين العجز المهني وغير المهني بالتأمينات الاجتماعية نرجوا بأن نكون قد وفقنا بإعطائك التفاصيل والمعلومات الكامله.
العائدة: هي المبلغ الشهري المنصرف للمستحق المصاب أو العاجز بصورة كاملة أو جزئية مستديم تمنعه من أداء مهام عمله ، بالنسبة المحددة بالنظام ، ويصرف لأفراد العائلة حال وفاة صاحب العائدة بسبب الإصابة ، ويطبق فيها فرع الأخطار المهنية. تعريف الانتكاسة أو المضاعفة: هي تكرار أو تفاقم أعراض إصابة ما كانت في مرحلة الشفاء ، ويحق للمشترك المصاب في هذا الوضع طلب إعادة فحص لتقييم حجم إصابته أو عجزه مرة أخري ، وتأخذ الانتكاسة أو المضاعفة نفس حكم إصابة العمل. البدل اليومي للإصابة: هو قيمة المبلغ المادي المنصرف للمشترك خلال انقطاعه عن الدوام بسبب إصابته ، ويكون بقيمة 100% من أجره وينخفض إلي 75% إن خضع للعلاج علي نفقة جهة عمله ، ويسري حتي تاريخ شفاء المصاب أو ثبوت عجزه أو وفاته لا قدر الله. مقطوعة الإصابة أو التعويض المقطوع للإصابة: هو مبلغ مالي مستحق للمشترك المصاب لمرة واحدة عند عدم استيفاؤه لشروط العائدة الشهرية ، علي أن تتراوح نسبة عجزه بين 1% و 50% ، وفق تقدير اللجنة الطبية المختصة. العجز المهني الكلي المستديم: هو كل عجز تصل نسبته 100% ، ويمنع المشترك بصورة كليه من مزاولة مهنته التي يتقاضى عنها دخلا ، ويتم تقدير هذا العجز بمعرفة اللجنة الطبية المختصة.
حددت المؤسسة العامة للتأمينات الاجتماعية، الأوراق والمستندات المطلوبة لصرف المعاش لأفراد عائلة المتوفى. كما أوضحت مؤسسة التأمينات، عبر موقعها الإلكتروني الرسمي، أفراد العائلة الذين يستحقون الصرف نظام وشروط استحقاقهم وفقًا لما ورد بالمادة (2/8) من النظام، وهم كالتالي: - أرملة المتوفى: هي زوجة المشترك حتى تاريخ وفاته. - أرمل المتوفاة: هو الذي توفيت زوجته المشتركة إذا كان عاجزا عن الكسب وإلى حين زوال عجزه ، ويعتبر الأرمل عاجزًا حكمًا إذا بلغ سن الستين ولا يعمل. - أبناء المشترك المتوفى: وهم الأبناء الذكور الذين تقل أعمارهم عن (21) سنة حتى يكملوا هذه السن، ويتم تمديد السن حتى (26) سنة متى كانوا يكملون دراستهم في مؤسسة تعليمية أو مهنية، ولايشترط أي حـد للسن طيلة بقاء الابن عاجزًا عن ممارسة أي فعالية مهنية بسبب مــرض مزمن أو عاهـة. - بنات المشترك: حتى زواجهن. - أبناء وبنات الابن: متى ثبتت وفاة الابن أثناء حياة المشترك بذات شروط استحقاق الأبناء والبنات، مع ثبوت إعالة المشترك لهم حتى تاريخ وفاته. - والد المشترك: متى كان تحت إعالة المشترك حتى تاريخ وفاته شريطة ان يكون غير قادر على العمل أو تجأوز سن الستين ولا يعمل.
هناك العديد من الجمل والتعابير تجيبك عن سؤال كيف تقول لا أعرف باللغة الإنجليزية؟ فأنت لست مجبرا بعد الآن لتستعمل الجمل والمفردات البسيطة، بل يمكنك الآن بالإستعانة باللائحة الواردة أسفله إستعمال جمل مستفيضة ومتقنة تدل على مدى عمق معرفتك باللغة الإنجليزية، إذن كيف تقول لا أعرف باللغة الإنجليزية؟ (Sorry) I can't help you there – How do i solve this mathematics equation -Sorry, I can't help you there. آسف لا أستطيع مساعدتك فى الأمر – هلا تساعدني فى هذة المسألة الرياضية – آسف لا أستطيع مساعدتك فى الأمر. (I'm afraid) I've no idea – I am afraid I have no idea when will be the exams. أخشى انه ليس لدى أى فكرة – أخسى انه ليس لدى أى فكرة عن موعد الأختبارات. Sorry. I don't know – Sorry, I do not know how to cook. آسف لا أعرف – آسف لا أعرف كيف أطهو. Don't ask me – Don't ask me about the accident as i didn't see it. لا تسألنى – لا تسألني عن الحادثة فأنا لم أرها. Search me – Where did my book go? كلمة اسف بالانجليزي قصير. – Search me! فتشنى! – أين ذهب كتابي؟ – فتشني! (أى لا اعرف و ليس بحوزتي) I haven't got a clue – Where are my keys – I haven't got a clue.
كيف تعتذر بالإنجليزية عندما تخطئ أكمل القراءة »
الرد على sorry عبر موقع فكرة ، الرد على اي عبارة سواء بالعربية او الانجليزية لابد وان يكون مناسبًا ومعبرًا، وهناك عدد من المعايير اللازمة لاختيار الرد المناسب فلابد ان ينتقي الشخص الكلمات التي تناسب الموقف وتتوافق مع مشاعره كما يجب وضع درجة التقارب بينه وبين القائل بعين الاعتبار، واليوم سنعرض في هذا المقال الردود الصحيحة لعدد من العبارات الانجليزية ليختار الباحث الانسب له من بينهم.