أهمية تقييم الأداء يُعطى تقييم الأداء أهمية كبيرة في الشركات والمؤسّسات، وتُلخص بناءً على النقاط الآتية: [٣] يُمثّل تقييم الأداء أحد أساسيّات التطوّر الإداريّ: حيث يهتمّ بالتعامل مع عدّة جوانب تتصل بإجراءات العمل في المؤسّسة، أو مع الموظفين بشكلٍ ذاتي؛ إذ يُساعد تقييم الأداء على توفير جميع البيانات المهمة حول مستوى الأداء الخاص بالموظفين، كما يُساهم في معرفة الطبيعة الواقعيّة التي يجب أن تنطلق منها الجهود الخاصة بالتطوير. يُساهم تقييم الأداء في التعرف على القدرات الخاصة بالموظفين: ويُساعد ذلك على توزيع المهام والمسؤوليات بينهم. يُساعد تقييم الأداء على تطوّر الأداء الخاص بالموظفين: حيث تتمكّن الإدارة من اكتشاف جوانب الضعف عند كلّ موظف وتسعى إلى تقويتها، كما تختار الطريقة المناسبة لتوجيه سلوك الموظفين. اختبار تحديد الوظيفة المناسبة. أهداف تقييم الأداء يهتمّ تقييم الأداء بالوصول إلى مجموعة أهداف من أهمّها: [٣] مراقبة أداء الموظفين بشكلٍ دائم: وذلك باستخدام تقييم الأداء في الإشراف على الموظفين؛ من خلال اعتماد المدير عليهم في متابعة العمل بشكل مستمر، وملاحظة تنفيذ الموظفين للمهام الموكلة إليهم. دعم الموظفين لتحقيق الاجتهاد في الوظيفة: هو تحفيز الموظفين على بذل جهد كبير؛ بسبب إدراكهم أن أداءهم معتمد على التقييم من خلال الإدارة.
[٥] هل تشعر بأنّك قادر على الالتزام بالخصوصية والسريّة في كافة الظروف؟ تتوقّع أيّة شركة أو عميل أن يتم التعامل مع الأمور المالية الخاصة بشكل سريّ؛ لذا فإنّ الإجابة عن هذا السؤال تكون بإظهار أهميّة قيم الصدق والنزاهة لدى المتقدّم للوظيفة، وأنّه قادر على حماية خصوصية المعلومات التي يتعامل معها. [٦] كيف تقلّل من الأخطاء ذات الطبيعة البشرية في قسم المحاسبة؟ يتمتّع المحاسب المحترف بالقدرة على التنبّه للتفاصيل الصغيرة والمهارات التنظيمية اللازمة لذلك، وهذا من شأنه أن يُقلّل من الأخطاء البشرية التي قد تقع، لذا فإنّه يجدر عند الإجابة عن هذا السؤال إعطاء بعض الأمثلة والأدلة على امتلاك مهارات التنظيم والتخطيط الجيّد، والقدرة على إدراك التفاصيل الصغيرة، والتمتّع بالحرص الذي يُجنِّب الوقوع في الأخطاء. [٢] أسئلة المقابلة السلوكية تعتُبر الأسئلة السلوكيّة أثناء المقابلات أسئلةً تهدف إلى اختبار قدرة المتقدّم للوظيفة على التعامل مع الظروف والأحوال المختلفة، وقدرته على التصرّف تحت الضغط أو عند ارتكاب الأخطاء، ومن الأمثلة على أنواع الأسئلة السلوكية ما يأتي: [٧] أسئلة العمل ضمن فريق: تهدف هذه الأسئلة إلى معرفة قدرة المتقدّم للوظيفة على العمل ضمن الفريق، وتتضمّن للإجابة المثالية توضيحاً عن قدرة المتقدّم للوظيفة على العمل بفعالية ضمن الفريق، والإشارة إلى أنّ الآخرين يُحبّون العمل معه ضمن فريق واحد، ومن الأمثلة على هذا النوع من الأسئلة ما يأتي: صف أحد المشاريع التي قام بها فريق وفشل في تنفيذه.
اعرف المزيد حول: اختبار تحليل الشخصية والتخصص الجامعي من موقع فرصة! ما هو اختبار مايرز بريجز لتحليل الشخصية؟ يعمل اختبار مايرز بريجز على تقييم القدرات الشخصية بناءً على أربعة عوامل رئيسية كالتالي: الانطواء أو الانفتاح، ويُشار إليهما بالأحرف I و E على التوالي. الاستشعار أو الحدس ويُشار إليهما بالأحرف S و N على التوالي. التفكير المنطقي أو المشاعر ويُشار إليهما بالأحرف T و F على التوالي. الالتزام والتنظيم في أداء المهام أو الميل إلى العفوية في أداءها ويُشار إليهما بالأحرف J و P على التوالي. تتفاعل هذه العوامل مع بعضها البعض بطرق مختلفة وينجم عنها 16 نوعًا للشخصية لكلّ منها مميزاتها وسماتها الخاصة في التعامل في الأوساط المهنية وبين العائلة والأصدقاء وغيرها. وبحسب الدراسات واستطلاعات الرأي المختلفة التي أُجريت على هذه الشخصيات على مرّ السنوات، تبيّن أنّ كلّ نوع من أنواع الشخصيات الستة عشر يميل إلى مجموعة من الوظائف والمهن المعيّنة التي يبلي فيها أفضل من غيرها. اقرأ أيضًا: أفضل المهن التي لا تحتاج إلى شهادة جامعية أفضل الوظائف التي تناسب شخصيتك تنقسم شخصيات اختبار مايرز بريجز الستة عشر إلى أربع مجموعات رئيسية، تضمّ كلّ منها أربع شخصيات.
تعد معرفة من ديانا حداد كم عمرها هي من أهم الأمور التي تشغل بال العديد من رواد السوشيال ميديا في جميع أنحاء العالم، حيث أن ديانا حداد من أفضل المغنيات اللبنانيات المتواجدين على الساحة الفنية، حيث تتميز بصوت عذب قوي و مميز، الأمر الذي جعل جمهورها العتيق يلقبونها " برنسيسة الغناء العربي" نظراً لعذوبة صوتها وتميزها في الغناء العربي والمصري، كما أنها نجحت في الحصول على الكثير من الجوائز العالمية. ديانا حداد كم عمرها يرغب الكثير من جمهور ومتابعين المغنية اللبنانية ديانا حداد في متابعة جميع أخبارها الفنية والحياتية، بما في ذلك عمرها. كم عمر ديانا حداد صاحبي عيد. ولدت ديانا حداد في مدينة لبنان في الواحد من شهر أكتوبر عام 1976 م ، حدوث ديانا في لبنان لم يجب كثيراً حيث أنها سرعان ما تركت لبنان بسبب الحروب، وانتقلت للعيش في الكويت. مكثت ديانا حداد فترة زمنية طويلة حيث نشأت وترعرعت فيها، ويعد بمثابة موطنها الثاني، حتى أنها حصلت على الجنسية الكويتية. اقرأ أيضاً: من هو حسام زوج شيرين عبد الوهاب من هو وما قصته من هي ديانا حداد ويكيبيديا؟ تعد ديانا حداد واحدة من أهم الفنانات العرب في الوطن العربي بأكمله، ولدت في قرية بصاليم، وهي إحدى القرى الصغيرة في مدينة لبنان.
حصلت على درع تقديري عام 2002 وأخرى من الدفاع اللبناني عام 2001. كما تم التصويت لها كأفضل مطربة عربية عام 1998 وأكثر مطربة شعبية في مصر عام 2000. في عام 2003، حصلت أيضًا على "الجائزة البلاتينية" لأفضل فيديو موسيقي لأغنية "Le Ask Me" وفي عام 1996 فازت بالجائزة البلاتينية لألبومها الأول. في عام 2000 أصبحت شبيب نجمة المهرجان في الأردن وفي عام 1996 أفضل أغنية لظهورها في أغنية "الحلم العربي" من دولة الإمارات العربية المتحدة. كم عمر ديانا حداد - نبض النجاح. أفضل مطرب وأفضل أغنية 1997 من قبل الإمارات FM لأغنية أهل العشق، أفضل مطرب في نفس العام ولكن من الرياضة والشباب، وفي نفس العام حصل على جائزة شكر وتقدير من أوربت، ونفس الجائزة من الجرس. مهرجان ولكن في عام 1999. أفضل مطربة عربية في أعوام 2001 و 2004 و 2016 وأكثر من مطربة في عام 2006. وفي نفس العام حصلت على جائزتين لأفضل ألبوم وجائزة أفضل فيديو كليب. 2007 جائزتان هما أرقى نجم ونجم البشرية. في عام 2008 فازت بجائزة أفضل مغنية لبنانية، وأفضل مغنية عربية، وأفضل فيديو موسيقي لبناني. حصلت على العديد من الجوائز في عام 2009، من أهمها الشكر والتقدير لكونها عضوة في لجنة تحكيم برنامج نجوم الخليج.