فى الثانى من شهر ديسمبر الماضى اصدر مجلس الوزراء بالمملكة العربية السعودية قرار باطلاق برنامج حافز صعوبة البحث عن عمل 1435هـ تحت اشراف صندوق تمنية الموارد البشرية (هدف) التابع لوزارة العمل بالمملكة وذلك لابناء المملكة الذين يواجهون صعوبات فى الحصول على عمل. 366. مكافأة جدية العمل بالجبيل. 000 درهم 4 عرف 1. 830. 000 درهم 5 عرف 2. 634. 000 درهم الدفعات الميسرة تناسب جميع افراد المجمتمع دفعة أولى 10% فقط وأقساط شهرية مميزه مع امكانية التمويل علي البنك للوافدين - امكانية التمويل 100% للمواطنين Permit No.
مكافأة الجدية للعمل هو برنامج مكافآت مالية يستهدف الباحثين عن عمل المسجلين في برنامج حافز، و ذلك لتحفيزهم للمسارعة بالحصول على وظيفة ، والاستقرار فيها. مكافأة جدية العمل التطوعي. يقدم البرنامج مكافآت مالية تصل الى 24 الف ريال مقسمة على 3 او 4 دفعات خلال 24 شهر منذ تاريخ بداية العمل. يستهدف البرنامج 4 فئات من المستفيدين: 1- الفئة الأولى: متقدم ومستفيد من «حافز البحث عن عمل» ولم يستنفد الدفعات. 2- الفئة الثانية: متقدم ومستفيد من «حافز صعوبة الحصول عن عمل» و لم يستفد من «حافز البحث عن عمل» 3- الفئة الثالثة: متقدم و مستفيد من «حافز صعوبة الحصول عن عمل» واستنفد دفعات «حافزالبحث عن عمل » 4- الفئة الرابعة: مستفيد من خدمات التوظيف في «حافز» و لم يستفد من الدعم المالي يتم تعيين الأفراد في إحدى المجموعات الأربع بحيث يتم حساب مكافأة كل مجموعة وفقا للمواصفات الموضحة في الجدول أدناه.
هذا بالإضافة إلى العديد من المؤسسات الخيرية لأصحاب الأيادي البيضاء، والتي يتزايد نشاطها الخيري في شهر رمضان الكريم، حيث تقوم تلك المؤسسات بتقديم المساعدات والإعانات المالية والعينية على اختلاف أنواعها، ومن أشهر تلك المؤسسات ما يلي: "بوابة تواصل الديوان الملكي" مساعدة مالية – منحة أرض – سداد دين وقروض – علاج. "رقم قصر الأمير عبد العزيز بن فهد" لطلب مساعدة مالية وعطايا "هاتف المسجد – الوتساب – بريد". مؤسسة الوليد بن طلال الخيرية لمساعدة أصحاب الحاجات تملُك "سكن – سيارة". مكافأة جدية العمل الخدمات الالكترونية. مؤسسة تركي أل شيخ الخيرية "تواصل هاتفي" لتقديم طلب مساعدة مالية وعينية. "رابط التسجيل في منصة احسان" كمستفيد التبرع والاستفادة من برامج #العطاء_بإحسان تسجيل دخول دروب طاقات يجب أن ننوه إلى أن تسجيل الدخول على رابط موقع طاقات يتم أولاً، وذلك بإدخال اسم المستخدم والرقم السري ورمز التحقق، والضغط على تسجيل الدخول، حينها ستصلك رسالة على هاتفك الجوال أو البريد الإلكتروني الذي أدخلته، ولمزيد من التفاصيل يمكنك متابعة الفيديو السابق. error: غير مسموح بنقل المحتوي الخاص بنا لعدم التبليغ
تعلن شركة ريف العطور، عن توفر وظائف شاغرة لحملة الثانوية فأعلى للعمل بالمجال الأمني - بفروعها في (الرياض) - مع ملاحظة أن التقديم متاح للسعوديين فقط، وفقاً للتفاصيل التالية: المسمى الوظيفي: مراقبة كاميرات. المتطلبات: - سعودية الجنسية. - شهادة الثانوية أو ما يعادلها. - الجدية والالتزام وتحمل ضغط العمل. - ساعات العمل 7 ساعات. حافز جدية العمل: موقع التسجيل في مكافأة الجدية للعمل حافز 1435 الصفحة الرئيسية Jobseeker.Taqat.Org.Sa السعودية. أماكن العمل: - الرياض التقديم: - ترسل السيرة الذاتية على الإيميل التالي: - () - مع كتابة (مسمى الوظيفة) في عنوان الرسالة. للمزيد من وظائف القطاع الخاص اضغط هنا
وعن طريقة حساب قيمة المكافأة التي يمكن الحصول عليها، لفت إلى أنه يتم ذلك بناء على الرصيد المتبقي من الإعانات المالية للباحثين عن العمل، والمدة التي انقضت عن جهة التوظيف نفسها، وراتب الوظيفة، والحد الأقصى للمكافأة بناء على المسار أو الشريحة التي تنتمي إليها كمستفيد من هذا البرنامج. وأكد المصدر؛ أن الدفعات المالية المقدمة من البرنامج تتوقف في حال تغييرك وظيفتك الأولى، وذلك بعد تسلمك أول دفعة، أو في حال تغيير الوظيفة الأولى قبل مرور ثلاثة أشهر، تستمر أهلية المستفيد وتتم إعادة احتساب الدفعات وتاريخ دفعها عند انضمامه للوظيفة الثانية، مع ضرورة التسجيل مرة أخرى، أو في حال تغيير الوظيفة للمرة الثانية يتم استبعاد المستفيد من المكافأة ويخسر ما تبقى من الدفعات. وكان "إبراهيم المعيقل"؛ مدير عام "هدف" قد أطلق برنامج "مكافأة الجدّية للعمل"، الذي سيبدأ اعتباراً من الشهر المقبل ويهدف إلى تحفيز الباحثين عن عمل مِن المسجلين في "حافز" لسرعة الالتحاق بالوظيفة والاستمرار فيها، حيث يمنحهم البرنامج مكافآت مالية بعد التحاقهم بالوظيفة، واستمرارهم فيها، تصل إلى 24 ألف ريال، تقدم على ثلاث أو أربع دفعات خلال فترة تصل ــ كحد أقصى ــ إلى 24 شهراً، منذ بدء العمل بالمنشأة، والاستمرار في الوظيفة التي يعمل فيها.
3_الدفعة الثالثة أن تكون الاستدامة عند جهة العمل الواحد 12 شهراً متتالياً ويكون المبلغ ما يعادل الربع من مجموع المبالغ غير المدفوعة والمستحقة في حافز صعوبة الحصول على عمل. وقال المُتحدِث الإعلامي لصندوقِ تنميةِ المواردِ البشرية "هدف"، تيسير المفرج: "الإعلان عن البرنامج يأتي ضمن الحملةِ الإعلامية التي ينفذها الصندوق تحت شعار "لأنّك تقدر"، وذلك بعد أن أطلق الصندوق قبل نحو أسبوعين برنامج مكافأة أجور التوطين". وأضاف "المفرج": "مكافأة الجدّية للعمل" برنامج يقدمه "هدف"؛ لتحفيز الباحثين عن عمل على الالتحاق بالوظيفة ثم الاستمرار فيها". مكافاة الجدية بالعمل وتمهير - عالم حواء. وأردف: "سيكشف المدير العام غدًا تفاصيل الحصول على هذه المكافأة في المؤتمر الصحافي، وندعو كافة وسائل الإعلام والمهتمين إلى الحضور والتعرف على البرنامج الجديد". المصدر: السبق – أن لا يكون لديه راتب ثابت. – عدم الاستفادة سابقا من "مكافأة الجدية للعمل" – ليس متدربا لأكثر من 3 أشهر. – ليس له نشاطاً تجاريًّا. – ألا يكون طالباً منتظماً في أي مرحلة من مراحل التعليم خلال الستة أشهر التي تسبق التحاقه بالعمل الحالي ما لم يكن قد أكمل آخر مرحلة تعليمية كان ملتحقاً بها بنجاح.
وأبان المصدر أن دفعات المكافأة تتوقف إذا استنفد المستفيد الحد الأقصى للمكافأة في المسار الذي ينتمي إليه، أو انتفاء أحد شروط الأهلية للمستفيد قبل تاريخ دفع المكافأة من بعض الحالات التالية: ترك المستفيد الوظيفة الأولى بعد إكمال ثلاثة أشهر، والحصول على وظيفة ثانية بدوام كامل وكانت قيمة الراتب ثلاثة آلاف ريال أو أكثر، أو إنشاء نشاط تجاري باسم المستفيد، أو تغيير مهنة المستفيد إلى طالب بدوام كامل في الأحوال المدنية، أو السفر خارج السعودية أكثر من ستة أشهر. وأوضح أنه يمكن الحصول على أعلى قيمة للمكافأة وهي 24 ألف ريال من خلال سرعة الالتحاق بالوظيفة وتقليل عدد دفعات الدعم المستلمة من إعانة الباحثين عن عمل، والاستدامة على رأس العمل في أول وظيفة لمدة تصل إلى 24 شهراً. وفي نفس الإطار ودائما مع برنامج مكافأة الجدية للعمل وبرنامج حافز للبحث عن وظيفة طالب إبراهيم أل معقل الشباب السعودي بالإستجابة إلى مواعيد ودعوات المقابلات الشخصية ، وكذلك الإلتحاق بالوظائف التي يتم البحث عنها في إطار حافز.