حددت اللائحة مدة لفترة التدريب لا يجوز تخطيها، وهي تسعين يوم فقط. خلال هذه الفترة يتم مراقبة جودة أداء العامل، وكفاءته وإتقانه للعمل، بجانب مراقبة سلوك العامل بصورة شخصية. وقنن النظام عملية التدريب، فأصبح لا يجوز إطلاقًا أن يتم تدريب عامل النظام أكثر من مرة لدى نفس صاحب العمل. ومن أهم واجبات العمالة المنزلية اللابد الالتزام بها هو تأدية العمل المتفق عليه وعناية ورعاية صاحب العمل بأكمل صورة ممكنة. كما على العامل الاستماع وتنفيذ أوامر وطلبات صاحب العمل وأسرته بصورة دقيقة تمامًا، إذا لم تكن خارجة عن الأمور المنصوص عليها في العقد. وأثناء تنفيذ العمل الخدمات الموكلة إليه من جانب صاحب العمل، عليه في المقابل الحفاظ على الممتلكات الخاصة بأفضل صورة ممكنة. التنظيم القانوني للعمالة المنزلية في السعودية - استشارات قانونية مجانية. كما عليه أن يراعي كل أفراد الأسرة، ولا يُسبب أي ضرر نفسي أو بدني لهم، خاصة الحيوانات والأطفال وكبار السن. من الشروط والضوابط التي أكدت عليها اللائحة ضرورة حفاظ العامل على أسرار صاحب العمل وأسرار المنزل وكل أفراد الأسرة. ولا يقم بتبادل الحديث ونقل الكلام، فما يطلع عليه أثناء عمله بالمنزل يعد سر من الأسرار اللابد الحفاظ عليه. تنظم اللائحة نظام العمل بصورة احترافية، ولذلك لا يقم العامل المنزلي بترك العمل بصورة مفاجئة، إلا إذا أبدى سبب مقنع.
08-03-2022, 09:07 PM المشاركه # 1 عضو هوامير المميز تاريخ التسجيل: Feb 2021 المشاركات: 2, 106 السعودية: فرض مقابل مالي على العمالة المنزلية التي تزيد على 4 عاملين للسعودي و2 للمقيم 08-03-2022, 09:30 PM المشاركه # 2 تاريخ التسجيل: Feb 2017 المشاركات: 1, 162 والله اني استغرب من بعض القرارات. يا جماعة معروف ان السعودي المتزوج له بحد اقصي 4 عماله منزلية. تعرف على مخاطر التستر على العمالة المنزلية المخالفة. كيف يزيد العدد؟ هذا معناه ان اي قرار يطلع ما منه اي فائده لان الي بيتسترون يعرفون كيف يلفون حوله و المتضرر المواطن. عندي احساس ان المشكلة هي مكتب العمل نفسه و انه مسوي زحمة و مشكلة و من الاساس مافيه مشكلة.
واستثنى القرار من ذلك الحالات الإنسانية التي تتطلب أكثر من الحد المسموح به مثل حالات الرعاية الطبية وحالات رعاية ذوي الاحتياجات الخاصة وذلك وفق الضوابط والاشتراطات التي تضعها اللجنة المشكلة لذلك. وأوضحت الوزارة أن تطبيق القرار سيكون على مرحلتين، هما: - تبدأ المرحلة الأولى من هذا القرار اعتباراً من تاريخ 21 / 10 / 1443 هـ، وسيكون ذلك على العمالة المنزلية القادمة الجديدة لمن يتجاوز لديه عدد العاملين المنزليين 4 للسعودي الفرد، و2 للمقيم. - ستكون المرحلة الثانية اعتباراً من تاريخ 21 / 10 / 1444 هـ، على العمالة المنزلية الجديدة والحالية التي تزيد على 4 للسعودي، و2 للمقيم.
المراجع ^, منصة بالسلامة الكويت, 12/1/2021
خدمات العمالة المنزلية تتيح هذه الخدمات المقدمة من هيئة تنظيم سوق العمل للمستخدمين إمكانية عرض طلبات تصاريح العمل المعلقة التي تم تقديمها من قبل مكاتب استقدام الايدي العاملة مع إمكانية تأكيد أو رفض هذه الطلبات، عرض عدد تصاريح العمل المتوفرة (الغير مستخدمة) وبيانات تصاريح العمل الحالية (المستخدمة). إدارة التصاريح عرض طلبات تصاريح العمل المعلقة، عدد تصاريح العمل المتوفرة (الغير مستخدمة)، وبيانات تصاريح العمل الحالية (المستخدمة).
رقم الخدمة الموحد لنظام مساند يستطيع المستخدم سواء كان سعودي أو وافد التواصل مع ممثلي خدمة عملاء برنامج مساند، وذلك للاستفسار ومعرفة كيفية اتباع الاجراءات الصحيحة وذلك يكون عن طريق الاتصال علي الرقم الخدمة الموحد لمساند ويكون كالتالي 920002866، ويمكن أيضا التواصل عن طريق البريد الإلكتروني للدعم الفني الخاص بالموقع. error: غير مسموح بنقل المحتوي الخاص بنا لعدم التبليغ