وقدم شكره للاعبين الذين بذلوا جهودا كبيرة حتى المباراة النهائية الأمر الذي جعلهم يعتزون بما قدموه في الفترة الماضية حتى يعودوا إلى تلك المستويات الكبيرة. كالديرون قال ( شكرا لجميع الاتحاديين واعتذر من الجميع مع خالص رجائي لهذا الكيان الكبير بمستقبل مشرق في القريب العاجل إن شاء الله.. حيث يوجد في النادي اليوم أشخاص يعملون بإخلاص وبدقة وتنظيم الأمر الذي ينعكس إيجابا على هذا الكيان بشكل خاص وعلى الكرة السعودية بشكل عام) من جانبها تؤكد إدارة النادي أن السيد كالديرون قد قدم خلال فترة وجوده مع الفريق جهدا كبيرا وبإخلاص للحفاظ على الصورة الحقيقية والمعروفة عن نادينا الحبيب نادي الاتحاد. نادي الهلال السعودي - شبكة الزعيم - الموقع الرسمي - مشاهدة مشاركة بصفحة مستقلة - الجابر:ستنكشف حقيقة الاتحاد الاسيوي اذا لم يفز الشلهوب..اخر اخبار الشلهوب والقحطاني. نقلا من منتدى الاتحاد الرسمى [عذراً, فقط الأعضاء يمكنهم مشاهدة الروابط] منتدى الاتحاد الرسمي - منتديات الاتحاد السعودي الرسمي التعديل الأخير تم بواسطة نرمينا; 13 - 01 - 2010 الساعة 06:08 PM
إعلان عام: قوانين المشاركه في شبكة الاتحاد.
آخر عُضو مُسجل هو سفير الود فمرحباً به. ككل هناك 1 عُضو حالياً في هذا المنتدى:: 0 عضو مُسجل, 0 عُضو مُختفي و 1 زائر أكبر عدد للأعضاء المتواجدين في هذا المنتدى في نفس الوقت كان 9 بتاريخ السبت سبتمبر 18, 2010 3:28 am الأعضاء المتواجدون في المنتدى: لا أحد لا احد يحتفل اليوم بعيد ميلاده لا احد سيحتفل بعيد ميلاده خلال 7 ايام القادمة المفتاح: [ المشرفون] مساهمات جديدة لا مساهمات جديدة منتدى مُقفل
أهلا وسهلا بك زائرنا الكريم, أنت لم تقم بتسجيل الدخول بعد! يشرفنا أن تقوم بالدخول أو التسجيل إذا رغبت بالمشاركة في المنتدى شبكة الاتحاد آخر زيارة لك في الموقع الرسمى لشريف اكرامى مـــرحباً بك يا زائر في منتدي شبكة الاتحاد نعلمك أن عدد مساهماتك 0 مساهمــات وأخــــر زيارة لك كانت في الخميس يناير 01, 1970 أنـــشأ المنتدي في يــوم الخميس ديسمبر 08, 2011 7:56 am الــذي يحتوي علي 127 موضوعـــاً 27 عـــضــواً أخــــــــر عضــــــو مسجل هــو متيم بتيتو فــمرحــباً بــه منتديات الرياضة العامه منتدى المواضيع المساهمات آخر مساهمة sport •..!!
آخر عُضو مُسجل هو اتحادي صميم فمرحباً به. ككل هناك 1 عُضو حالياً في هذا المنتدى:: 0 عضو مُسجل, 0 عُضو مُختفي و 1 زائر أكبر عدد للأعضاء المتواجدين في هذا المنتدى في نفس الوقت كان 8 بتاريخ السبت فبراير 18, 2012 4:54 pm الأعضاء المتواجدون في المنتدى: لا أحد لا احد يحتفل اليوم بعيد ميلاده لا احد سيحتفل بعيد ميلاده خلال 7 ايام القادمة المفتاح: [ المدير العام][ المشرفون][ المراقب العام][ المشرفات] مساهمات جديدة لا مساهمات جديدة منتدى مُقفل © phpBB | | منتدى مجاني للدعم و المساعدة | إتصل بنا | التبليغ عن محتوى مخالف | آخر المواضيع
2 روم نادي الاتحاد 273 الثلاثاء ديسمبر 20, 2011 7:46 pm من طرف أتحادي حتى مماتي استمتع مع كليب فهد المولد HD- Don't Stop Foodi 90 0 روم نادي الاتحاد 406 الثلاثاء ديسمبر 20, 2011 7:03 pm من طرف روم نادي الاتحاد خـ أسياد آسيا ــآص: إدارة النادي تكلّف شركة تسويق.. و مميزات جديده لـ بطاقة عامل!!
اقرأ أيضًا: سمات المدير الناجح.. خصائص النجاح الأهداف التنظيمية يشدد الفكر الإداري الحديث على أن جميع وظائف وأنشطة المديرين يجب أن تكون موجهة نحو تحقيق الهدف التنظيمي، وهذا الهدف يجب أن يكون هدف كل موظف ويجب اعتباره مجموعة أو هدف مشترك. نفهم من هذا أن الهدف التنظيمي _وهو أحد مفاهيم الإدارة الحديثة_ ينطلق من العام إلى الخاص، فهدف المؤسسة في عموميته هو هدف كل موظف فيها على حدة، وإن كان استبطان هذا الهدف لا يكون إلا عبر تقسيمه إلى مجموعة من الأهداف الفرعية التي يجب أن ينهض بها كل موظف على حدة. معلومات الادارة المكتبية. اقرأ أيضًا: الإدارة الحديثة لمواجهة الأزمات الإدارة الكمية قد ينظر إلى هذا المفهوم على أنه أحد مفاهيم الإدارة الحديثة من جهة، وعلى أنه مدرسة في الإدارة قائمة بذاتها، وفي الواقع الأمران جائزان؛ إذ تركز الإدارة الكمية على صنع القرار المستند إلى البيانات، كما يتم، من خلالها، لفت نظر الإدارة لمشكلة يجب حلها؛ من خلال تطبيق الأدوات والتقنيات التحليلية. وتستخدم الإدارة الكمية التي تم تطويرها في بادئ الأمر كطريقة لتحسين النتائج العسكرية في الحرب العالمية الثانية، تقنيات رياضية، تحليل البيانات، ونمذجة المعلومات، ومحاكاة الكمبيوتر؛ لتحسين عملية صنع القرار.
D – 4 ادخل ايميلك لكى يتم ارسال نموذج من الحقيبة على الايميل الادارة المكتبية الأسعار USD $ درهم إماراتي ريال سعودي دينار كويتى ريال عمانى دينار بحرينى 135 495 506 41 52 51 البيانات التعريفية عدد الأيام التدريبية 4 أيام تدريبية هذا نموذج مقترح يعدل على حسب بيئة الدورة واحتياج المدرب عدد الساعات التدريبية 20 ساعة تدريبية الفئة المستهدفة مدراء المكاتب. مكونات الحقيبة عدد شرائح العرض: عدد (225) شريحة بصيغة microsoft office PowerPoint تناسب العمل على نظام تشغيل office 2007, 2010, 2013 جميع الملفات (مفتوحة) قابلة للتعديل عليها عدد اوراق دليل المدرب: عدد (104) صفحة بصيغة microsoft office word عدد اوراق دليل المتدرب: عدد (92) صفحة بصيغة microsoft office word محاور الحقيبة اليوم التدريبي الأول " الجلسة التدريبي الأولي" ماهية الإدارة المكتبية: - مفهوم المكتب. - أنشطة المكتب. - العمل المكتبي وأهميته. - الوظائف الرئيسية لمديري المكاتب والمشكلات العمل المكتبي. " الجلسة التدريبية الثانية" مدير المكتبك: - مدير المكتب. - وظيفة مدير المكتب. - مسئوليات وواجبات مدير المكتب. تعريف الإدارة المكتبية وأهميتها | Sotor. - علاقات مدير المكتب. - صفات ومهارات مدير المكتب.
مفهوم الآلات المكتبية ما هي الآلات المكتبية التي تستخدم في المنظّمات؟ ما هو الهدف من شراء الآلات المكتبية؟ سلبية الآلات المكتبية في بعض المنظّمات هل شراء الآلة استثمار؟ منذ الزمن القديم لا يمكن إنجاز المهام والأعمال بدون أدوات مساعدة، وفي الوقت الحاضر يتم استخدام أنواع متعددة من الآلات المكتبية في المنظّمات الحكومية والمنظّمات الخاصة. مفهوم الآلات المكتبية: هي الأدوات والأجهزة التي تساعد في معالجة المعلومات الواردة والصادرة من المكتب، وفي حفظ الملفات والسجلات وفي كتابة التقارير وغيرها والتي تُدار مكانيكيًا أو كهربائيًا أو إلكترونيًا، فجهاز الهاتف لا يعتبر آلة من الآلات المكتبية، كذلك الآلات والأجهزة التي تقدّم الراحة للموظفين مثل المكيفات وأجهزة التدفئة وغيرها من هذه الأجهزة لا تعتبر أجهزة وآلات مكتبية. الإدارة المكتبية الحديثة | مركز الإدارة الحديثة للتدريب. ما هي الآلات المكتبية التي تستخدم في المنظّمات؟ في الوقت الحالي يتم استخدام العديد من الآلات المكتبية، التي تساهم في إنجاز المهام بوقت أسرع وجهد أقل. فمنذ زمن قليل كان يتم استخدام الآلات الكاتبة والآلات الحاسبة وآلات الطباعة وآلات التصوير وغيرها، وأُضيف لهم في الوقت الحالي أجهزة الحاسوب والأجهزة اللوحيّة التي أصبحت تقوم ببعض المهام الضرورية، والتي أصبحت متطوّرة بشكل كبير.
الإعتمادات المحلية والدولية تعتبر الاعتمادات الدولية في مجال التدريب والتطوير وتقديم الخدمات التدريبية من أهم مؤشرات جودة الخدمات ومطابقتها للمعايير الدولية، يوروماتيك للتدريب والاستشارات الإدارية حاصلة على اعتمادات دولية ورسمية ذات أعلى وأفضل المستويات العالمية علمياً وفنياً التي تعكس مستوى الآداء المتميز في أعمالنا التدريبية. بحيث تحقق ما يطمح إليه كل مشارك في أعمالنا التدريبية.. بالحصول على أفضل الشهادات العلمية والفنية المعتمدة. الاعتمادات الدولية
التخطيط للتغيير: تساعد أيضًا الإدارة المكتبية على التغيير لكي تتواكب المنظمة مع السوق من حولها مما يزيد من الإنتاجية والكفاءة. الحفاظ على العلاقات العامة: من خلال إدارة المكاتب يتم تحسين العلاقات العامة ، من حيث الحفاظ على التعامل مع شكاوى الأشخاص والبحث بها. تسهيل التنسيق والتحكم في وظائف المكتب المختلفة: يجب ألا ننسى بدون شك أن الإدارة المكتبية تساعد كثيرًا في تنسيق جميع الأنشطة التي تتعلق بالمكتب. [3] عناصر الإدارة المكتبية قد تعتبر عناصر الإدارة المكتبية هي ركيزة المبنى ، لذا يجب أن تكون قائمة على عمود قوي ومن العناصر الأساسية التي يتم بناء الإدارة المكتبية عليها: الأفراد: بدون شك قد يكون الفرد عنصر رئيسي وأساسي لأي إدارة ، حيث تقوم الأشخاص التي تعمل في المكتب بأداء أعمالهم بشكل يزيد من كفاءة المكان. الوسائل: هنا قد تشير الوسائل إلى الأدوات المتاحة والمستخدمة لكي يتم القيام بأي أداء عمل مكتبي ، ومن هذه الوسائل على سبيل المثال: قلم ، قلم رصاص ، وممحاة ، ورق ، حبر ، نماذج مكتبية ، كمبيوتر ، طابعة ، آلة حاسبة ، وهذه الوسائل أيضًا تساعد في تحقيق الأهداف المرجوة. البيئة: وقد تقوم طبيعة العمل نفسه بتحديد بيئة المكتب ، ومن الضروري الحفاظ على إنشاء بيئة عمل سليمة حتى نحصل على أداء سلس وإجراءات سليمة.
أهداف البرنامج تزويد المشاركين بالمعارف الإدارية والسلوكية الضرورية لإنجاز مهام عملهم بكفاءة واحتراف مهني. تحسين إنتاجية المشاركين من خلال زيادة مهاراتهم التنظيمية وتطوير أساليب أدائهم لأعمالم تمكين المشاركين من تكريس التقنية المكتبية الحديثة لخدمة العمل المكتبي. الارتقاء بمستوى المشاركين الفكري والعملي على حد سواء عن طريق تفاعلهم مع بعضهم البعض وتبادل خبراتهم وعرض تجاربهم من جهة ، وتفاعلهم مع المحاضر من جهة أخرى وذلك لتمكينهم من التعرف على المشاكل التي تواجههم في أعمالهم وطرق حلها. إطلاع المشاركين على أحدث الأجهزة والمعدات والمكننة في مجال المكاتب من خلال النماذج المتنوعة ذات العلاقة. المستفيدون العاملون في مجالات إدارة المكاتب من مديرات ومديرين وسكرتيرين تنفيذيين يعملون في البنوك والشركات والمؤسسات العامة والخاصة. المحتويات مفهوم ووظائف الإدارة المكتبية الحديثة. أهمية العمل المكتبي. تصميم وترتيب المكتب الحديث وأثره على الإنتاجية. المواصفات المهنية والسلوكية للعاملين في مجال الإدارة المكتبية الحديثة والدعم الإداري. الإتصالات الإدارية الفعالة. مهارات تنظيم المواعيد وإدارة وتنظيم الاجتماعات باستخدام الشبكةالداخلية (الإنترنت) مهارات مواجهة المشكلات وآداب التعامل مع الآخرين (الإيتيكيت) استخدام تقنية الإنترنت في مجال إدارة المكاتب( تطبيق عملي ( الأرشفة الإلكترونيية.